甘泉堡经开区开展2026年度部门预算编制暨绩效目标设置专题培训

为精准落实2026年度部门预算编制“两上两下”的工作要求，推动零基预算改革与绩效管理深度融合，切实提升部门预算编制质量和绩效目标设置科学性，10月24日，甘泉堡经开区财政局组织区属各预算单位开展2026年度部门预算编制暨项目与整体绩效目标设置专题培训。全区各预算单位财务人员、财政局业务骨干、第三方工程师共计11余人参加培训。

培训伊始，财政局对2026年度部门预算编制提出明确工作要求，深入阐释预算编制在落实“过紧日子”思想、保障“三保”支出、支撑重大战略实施中的核心作用，针对2026年预算编制新变化，重点强调深入推进零基预算改革，如何科学做好2026年部门预算编制工作，编制部门预算时如何科学合理的设定项目绩效目标及部门整体绩效目标。

会议强调，零基预算编制中严格执行“绩效先行”原则：所有纳入预算的项目需先完成绩效目标论证，要求各预算单位在项目申报时，同步提交绩效目标申报表及论证报告，未按要求设定绩效目标或论证不通过的项目，一律不纳入预算编制范围。同时，将项目“轻重缓急”排序标准与绩效评价结果挂钩，优先保障高绩效、民生类项目资金需求，对连续两年绩效评价不合格的项目，按规定核减或取消预算。

通过此次专题培训，推动了甘泉堡经开区零基预算改革走深走实，切实提升了部门预算编制质量与绩效目标科学性，为实现财政资金“精准投放、高效使用”奠定了坚实基础。下一步，区财政局将持续优化融合机制，不断探索创新做法，以更高水平的预算绩效管理助力区域经济社会高质量发展。